Capítulo Trinta e Nove: Encontrar um Tradutor

Capítulo Trinta e Nove: Encontrar um Tradutor

Tradutor não come? Impossível! Mesmo que, em um cenário remoto, realmente não haja comida, será que alguém não pagaria do próprio bolso para comer em um restaurante? Além disso, o estúdio presta serviços a clientes estrangeiros; como parte da hospitalidade, seria razoável deixar que esses convidados que vieram de tão longe pagassem por sua própria refeição? Já que se deve oferecer um jantar aos clientes estrangeiros, é inevitável que eles precisem de um tradutor para explicar os requintes da culinária chinesa.

E aí surge a questão: todos dizem que todos são iguais, mas não podemos simplesmente deixar os clientes estrangeiros comerem enquanto ficamos apenas olhando, não é? Portanto, preocupar-se que o tradutor fique sem comer, isso não existe.

É claro que Huang He sabia disso muito bem; o motivo de sua preocupação era principalmente o peso do conceito de “status” e o medo de passar vergonha. Mas, com a explicação de Liu Xiangyang, ele encontrou uma saída digna: um almoço grátis não se recusa!

Conversar com o entusiasmado chefe Liu Xiangyang foi fácil e agradável. Rapidamente, ambos chegaram a um acordo verbal sobre o fornecimento de informações acerca da integração de recursos entre empresas estatais da província de Sichuan e de outras províncias.

O plano era que a Fábrica de Cobertores do Condado L, ou Huang He, fundasse uma empresa comercial chamada Companhia Chinesa de Exportação Industrial. Como uma empresa de comércio exterior, teria uma variedade de negócios, e, para facilitar suas operações, elaboraria um catálogo interno sobre as oito grandes categorias da indústria leve e pesada, abrangendo 352 subcategorias de empresas. O plano era imprimir oito volumes desse material para uso interno.

Naturalmente, esses livros de referência também poderiam ser fornecidos, mediante pagamento, a outras empresas parceiras, o que seria razoável. Afinal, organizar, imprimir e revisar tantos dados não é gratuito.

Huang He não viu problema nisso; receber pelo trabalho é justo. Liu Xiangyang também achou que o acordo era mutuamente benéfico e digno de ser promovido. Se a província de Sichuan tivesse mais pessoas como Huang He, traria nova vida às empresas locais.

Mesmo assim, Liu Xiangyang criticou severamente a visão de Huang He sobre valores socialistas, pois ele pretendia dividir 10% dos lucros com o chefe.

Como um quadro do partido, será que só consegue enxergar dinheiro? Assim, Huang He, repreendido, só pôde ouvir humildemente os conselhos do chefe Liu Xiangyang.

— Não fale mais sobre participação, mas com essa operação, acredito que sua Companhia Chinesa de Exportação Industrial vai prosperar! — observou Liu Xiangyang, com o tom mais suave diante da sinceridade de Huang He. — Eu já sabia que você era do tipo que não age sem garantir resultados. Transformar tudo em oito volumes, quando poderia ser apenas um, é bem astuto. Diga, como pretende lucrar com isso?

Como funcionário do Departamento de Indústrias Leves da província de Sichuan, especialmente responsável pela exposição na Feira de Cantão, era impossível que Liu Xiangyang não tivesse experiência. Desde que Huang He falou em registrar uma empresa, publicar em nome dela e fornecer os materiais mediante pagamento, se ele não percebesse as intenções de Huang He, todo seu tempo no departamento teria sido em vão.

Foi justamente a atitude e as ações de Huang He que fizeram Liu Xiangyang dar mais atenção ao jovem. Em empresas subordinadas, alguns só sabem falar teorias vazias, sem pôr nada em prática. Outros são trabalhadores, mas incapazes de explicar seus métodos. Huang He, porém, tinha ideias, capacidade e conseguia agir, o que era raro.

A ideia de integrar recursos, por exemplo, era algo que os demais apenas cogitavam, enquanto Huang He já estava realizando, inclusive investigando os grandes mercados atacadistas de Guangzhou com antecedência. Mesmo sem o apoio da Feira de Cantão, o material produzido poderia causar um verdadeiro abalo entre as empresas.

Não valorizar e apoiar alguém assim seria desperdício. Por isso, Liu Xiangyang lamentava tanto o foco de Huang He no dinheiro. Como um jovem tão capaz e criativo podia estar tão obcecado por lucro? Isso era perigoso!

— Prosperar não chega a tanto, mas pode ajudar a aliviar os problemas financeiros da nossa fábrica — respondeu Huang He, com o semblante sombrio. Após uma pausa, continuou: — Para ser franco, vim a Guangzhou para encontrar meu pai. Ele se chama Huang Shan, talvez você tenha ouvido falar dele quando trabalhava no Departamento de Indústrias Leves de Sichuan.

— Sim, ouvi. Na época, várias empresas da província foram arrendadas, e seu pai era o responsável pela Fábrica de Cobertores do Condado L, certo?

— Exatamente. Quando a fábrica estava em má situação, meu pai vendeu a casa e usou todas as economias para assumir o controle. Mas você sabe, administrar uma empresa é difícil, especialmente uma à beira da falência. Após assumir, ele manteve a produção funcionando, mas devido ao design antiquado e problemas de qualidade, as vendas caíram e, no mês passado, não foi possível pagar os salários. Então, ele deixou tudo organizado e veio a Guangzhou buscar empréstimo com um amigo de negócios para pagar aos funcionários.

O que jamais imaginamos foi que, dentro da fábrica, o pessoal da segurança agiu em conluio, roubou o estoque e ainda colocou fogo no armazém! Felizmente, o antigo diretor Li Qianjin conseguiu estabilizar a situação, então fui a Guangzhou procurar meu pai, esperando que voltasse para resolver o problema.

Só que, ao chegar a Guangzhou, percebemos que a cidade é enorme, com milhões de habitantes, encontrar alguém é como procurar uma agulha no palheiro. O mais difícil é que não trouxemos muito dinheiro, então, para não sobrecarregar a fábrica, tive a ideia de integrar recursos e ganhar um pouco através de informações.

— Ah! — suspirou Liu Xiangyang profundamente.

Ele pensava que o apego de Huang He ao dinheiro era um problema de valores, mas ao ouvir sua explicação, percebeu que era por causa das dificuldades em pagar os salários dos trabalhadores.

Agora, via que havia se equivocado quanto a Huang He. Um jovem tão empenhado em ajudar a fábrica, realmente admirável.

— Você sabe como está a situação da fábrica de cobertores agora? — perguntou Liu Xiangyang, tentando manter-se calmo, embora por dentro estivesse tomado de fúria.

O setor de segurança deveria proteger os bens da fábrica e os trabalhadores, mas, ao contrário, cometeram roubo e atearam fogo. Isso não era apenas um pequeno delito, mas um crime grave. Pessoas assim precisam ser severamente punidas!